2019/07/03号
過去形で表す未来の目標
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人と組織の“元気”応援レター
【メルマガDOIT!】
2019/7/02
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いつも「メルマガDOIT!」をご愛読いただき、ありがとうございます。
ブロックスは28期に入りました。
先日の合同会議で会社の方針、各事業部の方針、個人の目標を発表し、共有しました。
特に、個人の目標を共有していると、この人がどんな思いでこの1年頑張ろうとしているのか、どんなことをしようとしているのかがわかりあえて、応援しよう、サポートできることはしてあげたい、と思います。
私は健康のこと、家族のことが大きいのですが、何をどう言われても、決めたのは自分です。掲げた目標をしっかり行動にうつせるようにしたいと思います。
研修旅行中はご注文の対応やお問合せなどができず、ご迷惑をおかけいたしました。
28期もよろしくお願い致します。
(メルマガ編集長 與田麻由子)
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今週のラインナップ(CONTENTS)
(1)コラム 「いい会社、いい仕事」 (西川敬一)
(2)今週の注目セミナー
①11月6日開催 日本を元気にするセミナー
(3)ブロックス商品情報!
(4)BLOCKSセミナー情報
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(1)コラム 「いい会社、いい仕事」
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■過去形で表す未来の目標
私たちの会社は6月決算なので7月が新しい期の始まりになります。社長も含めてすべての社員が自分の目標をカードにして1年間朝礼で確認していきます。目標を定めても数か月も立つと忘れてしまうことも多いので、日常の習慣として位置付けることにしています。
ところで、「目標」について、以前こんな話を聞いたことがあります。2012年のロンドン・オリンピックの金メダリストである村田涼太選手の話です。オリンピックのボクシングでの金メダルは48年ぶりの快挙。しかもミドル級では日本人は誰もメダルを獲得したことがありません。「日本人にはミドル級での金メダルは無理」というのが当時の常識だったそうです。
そんな村田選手がオリンピックに向けてひとつの取り組みをしていました。それが目標設定です。彼の家の冷蔵庫にはこんな1枚の張り紙みがあったそうです。
「ロンドン・オリンピックで金メダルを獲ることができました。応援ありがとうございました」
過去形の表現で書かれたこの目標を彼は毎日のように見て、自分の中に「獲得したイメージ」を刷り込んでいたのです。「めざす」でも「獲りたい」でもなく「獲った」という過去形。そのことによって、彼の中にはこんな思いが芽生えていったそうです。「金メダリストならどんな練習をするだろうか?金メダリストならどんな判断をするだろうか?金メダリストならどんな生活をするだろうか?」。つまり、金メダリストになったという前提から自分の今を見ていたのだそうです。
やはり目標は漠然としているより、写真や動画で表せられるくらいに明確する。目標設定のあり方を考えさせるエピソードです。単に「1年後に〇〇を達成する」という目標設定ではなく、「私は2020年に〇〇を達成した」と書き出して毎日それを見る。確かにその方が言い訳をしなくなりそうですし、達成した後のイメージから自分の行動を考えることができそうです。
金メダリストの基準で自分を見ているということは、つまり、今より高い「基準」で今の自分を律することなのでしょう。基準が変わるから、日々の行動も変わっていったと思います。逆境の中で、村田選手が金メダルを獲った理由がわかります。
話は変わりますが、アニメ「ワンピース」の主人公ルフィーの口癖は「海賊王に俺はなる」というものだそうです。これも「なりたい」ではなく「なる」と言い切る言葉です。目標設定次第で「脳」の働き方が変わっていくのかもしれません。だったらどんな言葉を使うか。未来の基準で今を生きていいくことの大切さを感じます。
□過去のコラムは、ブロックスのホームページ「気まぐれ日記」で読むことができます。↓
http://www.doit-fun.jp/blog/kimagure
□西川敬一のFacebookページはこちら↓
https://www.facebook.com/keiichi.nishikawa.9
□ブロックスの公式Facebookページはこちら↓
https://www.facebook.com/blocksdoit/
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(2)今週の注目セミナー (ブロックスのおススメセミナー)
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おすすめセミナー
第20回 日本を元気にするセミナー
「人生が輝く働き方」
~働くことが楽しくなる会社づくり~
仕事の時間は、人生の大切な時間の一部でもあります。
その時間を「楽しい時間」にするのか、「我慢の時間」にするのか。
仕事への向き合い方ひとつで、やりがいも生産性も変わります。
どうすればもっと仕事が楽しくなるのか。面白くなるのか。
社員がいきいき働く会社づくりに取り組む経営者をゲストに、
「やりがいの向上」とそして「仕事と人生」をテーマに開催します!
【開催概要】
日 程:2019年11月6日(水)10:30~17:00
会 場:浅草橋ヒューリックホール
東京都台東区浅草橋1-22-16 ヒューリック浅草橋ビル2F
プログラム:
第1部 「情熱の原点」
ゲスト ・明治安田生命コミュニケーションセンター 田中みき氏(志GOTO人4)
・ドコモショップ藤井寺店 神崎ひとみ氏(志GOTO人5 ※7月発売)
第2部 「主体性が輝く組織」
ゲスト ・ネッツトヨタ南国 取締役相談役 横田英毅氏
・西精工 代表取締役社長 西泰宏氏
・人と経営研究所 所長 大久保寛司氏
第3部 「仕事と人生」
ゲストと参加者の皆さまとの大討論会
参加費:32,000円(税別)※昼食代込
お申込みはこちら
→ http://www.doit-fun.jp/blocksseminar/20191106
定員は180名です。皆さまのご参加、お待ちしております。
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(3)ブロックス 商品情報!
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★今週のクローズアップ
「志GOTO人シリーズ4『仕事を極める』(明治安田生命 田中みきさん)」
イキイキと働く人やチームにスポットを当てたドキュメンタリー映像 「志GOTO人」シリーズ。
最前線で活躍する人の想い、考え方や生き方を紹介しています。
最新号は、「仕事を極める」をテーマに、生命保険会社のコールセンターで働く女性を取材しました。
コールセンターは、幅広い知識と高い応対スキルが求められる仕事ですが、取材した明治安田生命の田中みきさんは、自分の仕事の細部にこだわり、常に工夫、改善をしています。
「人生の多くの時間を費やす仕事を楽しく充実したものにしたい」と言う田中さんの、前向きな仕事の姿勢に、年齢やキャリアに関係なく「仕事を極めれば面白くなる」ことに気づいていただける内容です。
ご注文はこちら
→ http://www.doit-fun.jp/shopping/products/detail.php?product_id=197
そしてついに!第5弾が7月に発売になります!お楽しみに!
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(4)BLOCKS セミナー情報 (近日開催のセミナー)
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■ブロックス試写交流会
毎回、さまざまなテーマ・最新のDVD教材を使って、みなさんと一緒に話し合い、気づきを深めていくセミナーです。この夏開催予定の「試写交流会」のご案内です。
① 7月18日(木)
テーマ「メンバーがいきいき働く、これからのリーダーシップ」
→ http://www.doit-fun.jp/blocksseminar/20190718_01
② 7月23日(火)
テーマ「“リピーターを生み出す”ために大切なことは?」
→ http://www.doit-fun.jp/blocksseminar/20190723_01
参加費:1000円(税込:当日現金精算となります。)
※各会場の詳細は、お申込みページにてご確認ください。
■組織と人の向上セミナー
組織風土改革の第一人者、大久保寛司さん(人と経営研究所)とブロックスが開発した、「いきいきした職場づくり」をめざす皆さまのための研修です。
どうすれば、人がいきいきと働く職場が実現できるのか?そんなお悩みの皆さまにぴったりの研修です。
管理職の皆さま、リーダーの皆さまに特にお勧めします。
<オープンコース(1日)>
① 7月10日(水)大阪開催 来週開催です。
→ http://www.doit-fun.jp/blocksseminar/20190710_01
★全てのセミナーへのお申し込み・お問合せは・・・
メール : seminar@blocks-net.co.jp 電話 : 0120-073-396(フリーダイヤル)
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☆編集長のひとりごと☆
「研修旅行でジンベイザメと一緒に泳ぐツアーに参加してきました。楽しかったです。なんだかんだ言っても、日本は恵まれていると感じ反省した旅行となりました。」
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企画・発行
(株)ブロックス メルマガDOIT!編集部 (與田麻由子)
TEL: 06-4790-7157 FAX: 06-4790-7159
〒540-0033 大阪市中央区石町1-2-9-6F
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