2007/10/29号
視聴者を理解することの大切さ
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【メルマガDOIT!】 ~MERUMAGA DOIT!~
2007/10/29
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メルマガ読者の皆さんこんにちは!
いつもメルマガDOIT!をご愛読いただきまして、誠にありがとうございます。
先日、「責任」をテーマにしたテレビがありました。
家族的責任、社会的責任、組織的責任・・・
「責任とは何ぞや?」を様々な角度から5時間に渡って、考えるというもの。
今まで私は責任とは、学校の規則を守ったり年金を払ったり、
「やらなければいけないことをやること」なんだと思っていました。
実際、辞書にもこう書いてあります。
「自分が引き受けて行わなければならない任務。義務。」
でも、このテレビを見ていて、少し考え方が変わりました。
責任とは、学校の規則だから、法律にあるから、とかそんなことではなくて、
責任とは、人間としてどうするのが正しいのかを考えて行動することなのかな、と。
自分の感性に素直に従うだけでよいのかな、と。
例えば、メルマガの編集長をさせて頂いている私の責任は、
少しでもお役に立てるような、少しでも心が安らぐような情報を皆さまにお届けすること。
これは法律で決まっている訳でも会社の規則にある訳でもありませんが、
貴重なお時間を使って読んで頂いているんだから、
編集長として、それは当然の責任だと思います。
こんな事を書くをまたまた責任が重くなってしまいますが、
これをよいプレッシャーにして、ますますがんばりたいと思います!
これからも、メルマガDOIT!をよろしくお願い致します。
(メルマガ編集長 伊原美保)
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◆視聴者を理解することの大切さ
私達はDOIT!以外にも、企業さんからのご依頼で様々な映像を作成しています。
そんな受注型映像の打合せの初期段階でいつも気をつけているのは
その映像がどう使われるのか?という場面や視聴者の理解です。
もちろん、何を伝えたいのかということが何よりも大切なポイントなのですが、
この映像は誰(どんな立場?どんなキャリア?)が見るのか、
そして、いつ見るのか、どんな場所で見るのか?
見た後に何を期待するのか、見る人数は、講師が立つのか?
他に付属物はあるのか、誰が仕切る勉強会なのか?
細かいディティールをしっかり理解していくことが
映像を企画する上でかなり重要になってきます。
特に大切なのは、誰が見るのか?という点なのですが、
企業映像の場合、多くの場合、視聴者は「お客様」か「社員」です。
この場合でも、企画者が、顧客満足や顧客心理、あるいは
社員満足をどれだけ深く理解できているかが、大きな要素です。
表面的な理解では視聴者の共感を得る映像はできません。
視聴者は、どこまで行っても「人」です。
最後は「人」をどう理解するのかという人間観まで行ってしまうのかも
しれませんが、想像を巡らし、深く深く考え練られた映像は
予想もしない効果を発揮することも、私達はたくさん見てきました。
感動が広がる企業映像。
行動が生まれる教育ビデオ。
まだまだ開発の余地はありそうです。
(DOIT!編集長 西川敬一)
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◆幸せのクローバー
皆様、こんにちは。
お客様チームの與田(よでん)です。
ようやく秋らしい気候になってきました。
せっかくなので、秋の旬の食べ物を堪能したいものですね。
さて皆様、「四つ葉のクローバー」はご存知ですよね?
私も子供の頃よく、花の部分で首飾りをつくりながら、
四つ葉を探した記憶があります。
別名「シロツメグサ」とも言われていますが、
花言葉は知っていますか?
「名声」「富」「満ち足りた愛」「素晴らしい健康」
そして4枚揃ったときに【真実の愛】を表すそうです。
(いろいろ説はあるようですが・・・)
やっぱり幸せの四つ葉のクローバーなんですね。
京都では三つ葉のマークのタクシー会社があるのですが、
約2000台の車両のうち、4台だけ四つ葉マークのタクシーがあるそうです。
私はまだ見かけたことないのですが、
その四つ葉タクシーに乗ると、「結婚できた!」とか「就職できた!」とか、
願いが叶うと言い伝えられています。
そして乗車すると<記念乗車証>がもらえるそうですよ。
今では四つ葉だけでなく、五つ葉や六つ葉、ギネスには18つ葉が登録されています。
すごいですね。幸せいっぱいになりそうです。
今は季節的にクローバーはないかもしれませんが、
春になったらボーっと、四つ葉のクローバー探しをしてみようかな!?
でも、まずは食欲の秋を楽しみます!
(DOIT!お客様チーム 與田麻由子)
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◆高知が熱く燃える日
ネッツトヨタ南国の大原さんを中心に、
高知県の若い人に向けたすごいイベントが企画されています。
このイベント、これでもか!というぐらいに有名な講師が目白押し。
居酒屋甲子園の仕掛け人てっぺんの大嶋君、元ディズニーの香取君、
友達の加賀屋君、クロフネの中村さん、テラルネッサンスの鬼丸君、
てんつくまん。そして司会進行は大原さんがされるそうです!
私の知り合いも多いのですが、確かにこのメンバーで話し合ったら熱くなりそうですね。
人材問題を根本から考えていったら、一企業のことだけでなく
高知県自体を変えていかねばならない。
これが大原さんや横田さんの「問題解決」の信念です。
こうこられたら、もう高知県から目が離せませんね。
11月17日(土)は高知県に集合です!
(DOIT!編集長 西川敬一)
◇『高知が変わる!日本を変える!
ビジョナリーな生き方×働き方 高知フォーラム2007』
日 時 : 2007年11月17日(土) 13:00~17:30
場 所 : 高知市青年センター (高知市桟橋通2丁目)
参加費 : 2000円(社会人、学生は無料)
*完全予約制になりますので、参加をご希望の方は
下記の受付メールアドレスまでお申込みください。
saicha@ken2.pref.kochi.jp
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◆今週のDOIT!-FUN更新情報
◇ニシカワの気まぐれ日記◇
・10月23日(火) 「高知が燃えている!」
・10月24日(水) 「(無題) 」
・10月25日(木) 「ベンチマーキングの礼儀 」「新和建設の吉村社長
・10月26日(金) 「DOIT!ご活用のススメ ~話し合い文化をつくりましょう~」
→ http://www.doit-fun.jp/tsubuyaki/index.php
◇DOIT!チームブログ◇
・10月24日(水) 「いつものアレ。」
・10月25日(木) 「燃える男」
・10月26日(金) 「ヨーロッパのかほり」
→ http://www.doit-fun.jp/blog/
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