2018/03/14号
ワクワク楽しく働く人に学ぶこと
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人と組織の“元気”応援レター
【メルマガDOIT!】
2018/3/13
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いつも「メルマガDOIT!」をご愛読いただき、ありがとうございます。
先週、小学6年生の次男が所属するサッカーチームの卒団式が行われました。
子供から親へのメッセージ。監督、コーチからの言葉。子供たちの笑顔。親の笑顔、そして、涙。
6年間の思い出DVDを見ながら、いろんなことを思い出しました。
悔し涙を流したり、監督やコーチから沢山の指導を受けたり、雪の中での試合や熱中症に次々倒れてしまった試合など。本当に沢山の応援とサポートと笑顔に囲まれて、楽しく過ごしたのではないかと思います。
学校生活とは違う環境での体験は、子供たち、そして親にとっても、かけがえのない、忘れることのない時間でした。
いよいよ、来月から中学生です。新しい3年間が待っています。私も楽しみです。
(メルマガ編集長 與田麻由子)
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今週のラインナップ(CONTENTS)
◆コラム 「いい会社、いい仕事」 (西川敬一)
◆今週の注目セミナー 「4月17日名古屋試写交流会」
◆BLOCKSセミナー情報
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◆コラム 「いい会社、いい仕事」
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■ワクワク楽しく働く人に学ぶこと
今、「働き方改革」が注目されていますが、「働く時間をどうすれば楽しくなるか?」という議論はあまり聞きません。確かに長時間労働は問題ですが、働く時間が楽しくなり、ワクワクした仕事に向かっていかない限り、本当の意味で生産性は高くなっていかないと思うのですが、「仕事=楽しい」というのは夢物語なのでしょうか。
仕事を楽しくするには、何が必要なのか。楽しくそうに働いている人に共通することのひとつは、「目標の決め方」かもしれません。「魚釣り」も自分で「今日は何匹釣るぞ」と自分で目標を決めれば楽しいですが、「何匹釣りなさい」と目標を与えられると辛くなってしまいます。目標を自分で設定するか、他人に決められるか。楽しそうな人は自分で目標を決めています。ならば目標は与えられたとしても自分で決め直すか、密かに自分の目標を決めて仕事をしていくのがいいのかもしません。
もうひとつの共通点は「創意工夫」。「言われたことを、言われた通り」していると仕事は面白くなりませんが、楽しそうな人は、「言われたことを、自分で工夫し、改善し、より良い方法を追求する」ように仕事をしておられます。
仕事ですから、自分が「やりたいこと」ばかりが回ってくるとは限りません。それでも、「やり方」は自分で変えられる範疇。創意工夫し、より良いやり方を編み出そうとしていると、それ自体が面白くなってきます。魚釣りも「どうすれば釣れるか」と考えていくから面白くなるように、仕事を面白くするには、絶対に「創意工夫」が大事なのだと思います。
他にも仕事を楽しくしている人の共通点から学べることはありそうですが、また別の機会に書きます。仕事の時間がワクワクする時間になれば、みんな会社に行きたくなるはずですが、国会ではなかなか議論されません。まあ、政治家に言われてやるような問題でもないですね(笑)。
(株式会社ブロックス 代表 西川敬一)
□過去のコラムは、ブロックスのホームページ「気まぐれ日記」で読むことができます。↓
http://www.doit-fun.jp/blog/kimagure
□西川敬一のFacebookページはこちら↓
https://www.facebook.com/keiichi.nishikawa.9
□ブロックスの公式Facebookページはこちら↓
https://www.facebook.com/blocksdoit/
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◆今週の注目セミナー (ブロックスのおススメセミナー)
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◆4月17日開催のセミナー
DVDを見て語り合うセミナー 「“試写交流会”in名古屋」
テーマ:「どうすれば、経営理念が浸透するのか?」
皆さんの会社(組織)では、経営理念について、どのようにお考えですか?
変化の激しいこの時代において、企業としての価値観を大切にし、より強い組織を目指すために、
「今一度、理念を大切にしよう」と考えている企業が増えています。
そこで、いい会社はどのようにして価値観を共有しているのか?
事例映像を見ながら考えていきます!「
【開催概要】
日程:2018年4月17日(火)
時間:18:30~20:45
会場:ウインクあいち 1008号室
名古屋市中村区名駅4丁目4-38
http://www.winc-aichi.jp/access/
参加費:1,000円(税込) ※当日、領収書を発行いたします。
お申し込みはこちら
→ http://www.doit-fun.jp/blocksseminar/20180417_1
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◆BLOCKS セミナー情報 (近日開催のセミナー)
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■「試写交流会」のご案内
毎回、さまざまなテーマ・最新のDVD教材を使って、みなさんと一緒に話し合い、気づきを深めていくセミナーです。この春開催の「試写交流会」のご案内です。
① 4月17日(火)
テーマ「どうすれば、経営理念が浸透するのか?」
→ http://www.doit-fun.jp/blocksseminar/20180417_1
② 4月19日(木)
テーマ「ファンづくりの極意とは?」
→ http://www.doit-fun.jp/blocksseminar/20180419_01
③ 4月24日(火)
テーマ「いい会社に学ぶイキイキした組織づくり」
→ http://www.doit-fun.jp/blocksseminar/20180424_1
■知恵の場 京都 第四期
今年で4回目を迎える「知恵の場京都」。今年も様々な業界で活躍される企業の皆さまをゲストにお迎えするセミナー。残り1回のみの開催となりました。単会でのご参加も可能ですので、ぜひこの機会にお申込みください。
<開催概要>
第5回 2018年3月16日(金) 株式会社吉寿屋 神吉武司氏
会場:ワコールスタディホール (京都駅八条口から徒歩8分)
参加費:8000円(税込)/1回のみ
お申込みはこちら
→ http://www.doit-fun.jp/blocksseminar/20171122_1
■「組織と人の向上セミナー」のご案内
組織風土改革の第一人者、大久保寛司さん(人と経営研究所)とブロックスが開発した、「いきいきした職場づくり」をめざす皆さまのための研修です。
どうすれば、人がいきいきと働く職場が実現できるのか?そんなお悩みの皆さまにぴったりの研修です。
管理職の皆さま、リーダーの皆さまに特にお勧めします。
① 3月28日(水) 大阪開催
→ http://www.doit-fun.jp/blocksseminar/20180328
② 6月14日(水) 東京開催
→ http://www.doit-fun.jp/blocksseminar/20180614
★全てのセミナーへのお申し込み・お問合せは・・・
メール : seminar@blocks-net.co.jp 電話 : 0120-073-396(フリーダイヤル)
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☆編集長のひとりごと☆
「小学校の6年間は、きっと子供たちにとってものすごい気づき、成長の連続なんだと思う。
大人になると、その成長の幅が短くなってしまうのは、なぜだろう。素直さ、か?」
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企画・発行
(株)ブロックス メルマガDOIT!編集部 (與田麻由子)
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