2010/07/12号
子供の様に働こう!
○Oo。VIDEO DOIT! E-MAIL MAGAZINE oOo●310●○
人と組織の元気応援レター
【メルマガDOIT!】 ~MERUMAGA DOIT!~
2010/07/12
○Oo。.. ○o。. Oo。 ○Oo。.. ○o。. Oo。..。oO○Oo。..○O。
メルマガ読者の皆さんこんにちは!
いつもメルマガDOIT!をご愛読いただきまして、
誠にありがとうございます。
先日、友達と食事に行っていた時のこと。
私は友人と二人だったのですが、
隣の席には大学生の団体がおり、
かなり大音量で盛り上がっていました。
「ちょっとうるさいなあ」と、思いながらも、
よくあることなので、特に気にせずに食事を続けていました。
しばらくすると女性スタッフの方が席にやってきました。
「個室が空きましたので、よろしければそちらへどうぞ!」
お客様から言われる前に気づいて、行動する。
それは、言葉で言うほど、簡単なことではありません。
「間違っていてもいいから言って差し上げよう」
という勇気もいるでしょうし、何より、
常にお客様に関心を持っていないとできないことだと思います。
でも、「感動」はそんな心遣いの中にある気がします。
大切なことを、女性スタッフの方に教えていただきました。
(メルマガ編集長 伊原美保)
================================================
今回の『メルマガDOIT!』は、BLOCKSセミナー情報では
「組織と人の向上セミナー・体験版」のご案内、
そして、大人気のつぶやきコラムは
「子供の様に働こう!」。是非、最後までご覧ください!
◆◇◆今号のメニュー◆◇◆
◇BLOCKSセミナー情報
~『組織と人の向上セミナー・体験版』のお知らせ~
◇DOIT!編集長ニシカワのつぶやきコラム
~子供の様に働こう!~
◇BLOCKS Weekly News
■BLOCKSセミナー情報∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞
◆『組織と人の向上セミナー』体験版のご案内
~映像と話し合いから生まれる気づき。
リーダーの人間力を高めるセミナーを体験してみませんか?~
目的に向かって心をひとつにし、
何でも言い合える、風通しの良い組織。
DOIT!シリーズで取り上げた企業の共通点です。
お互いの信頼感、協力が生まれる人間関係が
素晴らしい成果を生み出しています。
そんな「理想の組織」をどう実現するか。
大切なことは組織のひとりひとりが心から「そうありたい」と願うこと。
そこに向かって自ら動き出すこと。
他責ではなく、自分に指を向け
「自分と組織のあるべき姿」を考え始めた時、
周りが変わり、組織が変わります。
輝く組織をつくるためのスタート地点。
それが、「組織と人の向上セミナー」です。
まずは、3時間の体験コースに参加されてみませんか?
《組織と人の向上セミナーのポイント》
・「あるべき姿」に気づき、一歩前に踏み出す勇気を得る!
・相手を変えるのではなく、自分の見方や考え方を変える!
・答えを教わるのではなく、自分自身が答えを導き出す!
◎7月26日(月)大阪開催の詳細はコチラ!
→ http://www.doit-fun.jp/seminar/2010/detail/0726_0823_02.php
◎8月18日(水)東京開催の詳細はコチラ!
→ http://www.doit-fun.jp/seminar/2010/detail/0608_1117_02.php
★組織と人の向上セミナーご紹介DVDを差し上げています!
組織と人の向上セミナーを詳しく知りたい!という方に、
ご紹介DVDをプレゼントしております。
ご希望の方は、下記の項目をご入力いただき、
メールをお送りください。
また、セミナーに関するお問合せもお気軽にどうぞ!
[貴社名](必須ではありません)
[お名前]
[ふりがな]
[住所]
[連絡先電話番号]
[ご担当者様メールアドレス]
MAIL:seminar@blocks-net.co.jp
TEL:0120-073-396
■DOIT!編集長ニシカワのつぶやきコラム∞∞∞∞∞∞∞∞
◆子供の様に働こう!
テレビで時々子供のハプニング映像や
ドキュメンタリーを放送することがありますが、
子供たちの予期せぬ行動や発言は本当に面白いですね。
一心不乱に遊ぶ姿、
一生懸命におつかいに挑戦する姿を見ていると、
つい心が熱くなってきます。
「子供の遊び」は私にとって、ひとつの理想です。
大人は仕事に対して、
目的はなんだ、手段はどうすべきかと
ややこしく理屈を立てながら進んでいきますが、
子供の遊びにはそれがありません。
砂場での遊びでも、大きな山を作りたいと思ったら、
それこそ脇目を振らずに作ります。
だんだん大きくなっていく山に目を輝かせ遊ぶ子供の姿に、
私はいつも憧れます。
子供の遊びは真剣です。手を抜かないから楽しいんだと思います。
こんなことしても無駄だとか、白けたことを言わないことがルール。
失敗したらどうしようとか、変な悩みもなく、
失敗したらしたで「またやればいいじゃん」と楽しんでやる。
『エクセレント・カンパニー』の著者、
トム・ピータースさんも言ってましたが、
やっぱり仕事は子供のように一心不乱に楽しむのがいちばん。
「今、ここ」に集中する。「今、ここ」に心をこめる。
接客や応対だってテクニックに感動するんじゃなくて、
脇目もふらず、一心不乱にやってくれるその姿勢に、
お客様は感じてしまうんだと思います。
眼をキラキラ輝やかせながら、子供のように働きたいですね。
(DOIT!編集長 西川敬一)
★編集長ニシカワの『気まぐれ日記』(ほぼ)毎日更新中です!
→ http://www.doit-fun.jp/blog/kimagure/
■BLOCKS Weekly News!∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞∞
◆今週のDOIT!-FUN更新情報
◇ニシカワの気まぐれ日記◇
・07月12日(月) 「本部は現場の応援団!」
他、1件
→ http://www.doit-fun.jp/blog/kimagure/
◇DOIT!チームブログ◇
・07月09日(金) 「全体会議in名古屋」
他、1件
→ http://www.doit-fun.jp/blog/
◇名古屋ブログ◇
・07月11日(日) 「雨の投票」
他、3件
→ http://blog.goo.ne.jp/blocksnagoya
◇組織と人の向上セミナーブログ◇
・7月07日(水) 「『組織と人の向上セミナー』
出張コースの振り返り会 その3」
他、1件
→ http://soshikitohito.blog6.fc2.com/
◇ブロックス公式ツイッター◇
→ http://twitter.com/BLOCKScoltd
================================================
最後までお読みいただき、ありがとうございます。
ホームページ上からもメルマガをご覧いただけます。
★メルマガバックナンバーはコチラ!
→ http://www.doit-fun.jp/station/melmaga/
来週も『メルマガDOIT!』を、どうぞお楽しみに!
■配信停止ご希望の方■
配信停止ご希望の方はお手数ですが、
弊社ホームページでメルマガ会員登録の解除をお願いします。
以下アドレスの配信解除入力欄に、
配信先のメールアドレスをご入力頂き
解除ボタンをクリックください。
https://www.doit-fun.jp/mailmagazine/
※配信先アドレスに確認メールが届きますので、
そのURLをクリックいただきますと配信停止手続き完了です。
●ご意見・ご要望・感想文・ご注文はこちらへ!
■Eメール : info@doit-fun.jp
■DOIT!ご注文ページ:http://www.doit-fun.jp/shopping/
*:'¨':*:'¨':*:'¨':*:'¨':*:'¨':*:'¨':*:'¨':*:,..,:*:,..,:*:,..,:*:'¨':*:'¨':*
*発行*
(株)ブロックス メルマガDOIT!編集部
メルマガ編集長 伊原美保
TEL: 06-6251-6812 FAX: 06-6251-6815
〒542-0082 大阪市中央区島之内1-13-5
エーアンドアルファ301
http://www.doit-fun.jp/
*:,..,:*:,..,:*:,..,:*:,..,:*:,..,:*:,..,:*:,..,:*:,..,:*:,..,:*:,..,:*:,..,:*:,..,:*:,.